Atribuţiile postului:

1. Îndrumă și coordonează activitatea de asistență socială din cadrul instituției, asigurând coerența la nivelul politicilor, programelor și activităților sociale ale instituției și un bun flux al informațiior, documentelor și proceselor din cadrul instituției, în așa fel încât persoanele vulnerabile din sectorul 2 să beneficieze de asistență socială de calitate, accesibilă și potrivită nevoilor lor;
2. Se asigură de optimizarea costurilor beneficiilor și serviciilor sociale oferite cu finanțare de la bugetul local al Sectorului 2, asigurând în același timp accesul persoanelor vulnerabile din sector la o paletă cât mai largă de servicii sociale de calitate;
3. Verifică și avizează proiectul bugetului propriu al direcţiilor și birourilor pe care le coordonează și îl supune aprobării directorului general;
4. Coordonează elaborarea și/sau actualizarea strategiei de dezvoltare a serviciilor sociale, a planurilor anuale de acțiune și a altor documente strategice, de implementare și de monitorizare și evaluare necesare pentru bunul mers al instituției și pentru dezvoltarea procesului de asistență socială; asigură dezvoltarea și funcționarea unui sistem de monitorizare constantă a acestora, din punct de vedere calitativ și cantitativ.
5. Supune aprobării directorului general proiectul strategiei de dezvoltare a serviciilor sociale din cadrul D.G.A.S.P.C. Sector 2 precum şi al planului anual de acţiune al direcțiilor coordonate;
6. Coordonează elaborarea rapoartelor generale privind activitatea de asistenţă socială, asigurând calitatea analitică a acestora, evaluează în mod regulat stadiul implementării strategiilor şi propunerile de măsuri pentru îmbunătăţirea activităţilor de asistență socială de la nivelul instituției; asigură publicarea pe site-ul instituției a rapoartelor anuale de progres privind gradul de îndeplinire a obiectivelor asumate în strategii, planuri de acțiune și alte documente strategice relevante;
7. Asigură, în mod specific, corelarea măsurilor de sprijin pentru beneficiari, care intră în atribuțiile Direcției de Asistență Socială și Direcției Protecția Copilului, cu proiectele și programele dezvoltate în cadrul compartimentului responsabil de Strategii, Programe, Proiecte și Relația cu Organizațiile Neguvernamentale și cu datele colectate și analizate de compartimentul responsabil de Monitorizare, Analiză Statistică, Indicatori Asistență Socială și Incluziune Socială, în așa fel încât să asigure o intervenție unitară și coordonată strategic la nivelul instituției, atât pentru copii cât și pentru adulți, și atât pentru beneficiarii de măsură de protecție specială, cât și pentru persoanele vulnerabile din comunitate;
8. Dezvoltă și corelează componentele de prevenire a marginalizării și de prevenire a separării copilului de familie, precum și tipurile de asistență socială oferite (beneficii și servicii), pentru a asigura o intervenție promptă și eficace și pentru a preveni instituționalizarea, atunci când acest lucru este în interesul superior al beneficiarului copil sau adult;
9. propune măsuri pentru eliminarea dublării de efort și proceduri, în cadrul compartimentelor din subordine, și pentru eliminarea dublării de documente și informații solicitate beneficarilor, precum și măsuri de reducere a birocrației pentru aceștia;
10. Se asigură că măsurile propuse în urma rapoartelor de control și/sau de audit sunt îndeplinite corect și la timp;
11. Sprijină și controlează activitatea personalului din cadrul direcţiilor coordonate și propune măsuri de îmbunătățire a acesteia, inclusiv prin îmbunătățirea proceselor din cadrul instituției;
12. Raportează deîndată Directorului General al D.G.A.S.P.C. Sector 2 orice disfuncționalitate intervenită în derularea activității compartimentelor coordonate sau orice situație de risc identificată și propune măsuri de remediere, în măsura atribuțiilor și competențelor postului;
13. Îndeplinește și alte atribuții și sarcini la solicitarea Directorului General, care au legătură cu specificul activității direcțiilor coordonate și al Direcției Generale de Asistență Socială și Protecția Copilului Sector 2.
14. În situația în care președintele colegiului director nu își poate exercita atribuțiile, acestea sunt exercitate de către directorul general adjunct al Direcției generale, numit prin dispoziție a directorului general.
15. Convoacă colegiul director în şedinţă extraordinară, ori de câte ori este necesar.